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凱里學院2019年高層次和急需緊缺人才引進招聘簡章(人博會)


作者:    文章來源:    更新時間:2019年04月19日  瀏覽次數:2013

一、單位簡介

凱里學院坐落在貴州省黔東南苗族侗族自治州首府凱里市,校園占地面積1675畝,校舍建筑面積32萬平方米;館藏紙質圖書113.54萬冊、電子圖書93萬種、博碩論文285萬篇;教學科研儀器設備總值12970.71213萬元。

學校現有教職工935人,其中,專業技術人員818人,正高級職稱人員124人,副高級職稱人員372人,博士114人,碩士447人。

學校設15個教學分院,50個本科專業,建有省級特色重點學科1個、省級重點學科3個、省級重點支持學科4個、省級以上專業綜合改革試點專業9個、省級特色專業建設點2個、省級特色重點實驗室2個、省級實驗教學示范中心3個。

學校先后榮獲“國家級語言文字規范化示范學校”、“貴州省第一批特色文化學校”、“貴州省第五批民族民間文化教育項目學校”等稱號。學校先后入選教育部“科學工作能力提升計劃(百千萬工程)”首批試點院校、文化部“國家非物質文化遺產傳承人群培訓學校”、貴州省“十三五”碩士學位授予立項建設單位。

二、引進待遇

(一)引進的博士研究生享受國家、省和州內相關政策規定的各項工資、社會保險及福利待遇。

(二)對引進的博士研究生發放購房安家費補助50萬元。引進的博士研究生須與我校簽訂不低于5年的服務期協議,購房安家費補助采取分期發放的辦法,五年內發完(試用期一年,期滿考核合格發放30萬元,其余金額按每年5萬元發放)。

(三)對引進的博士研究生給予每月800元的高層次人才津貼。

(四)引進的博士研究生若為無副高級專業技術職務的,可參照專業技術七級崗位的工資標準,三年內采取發放人才補貼的方式,補足其差額部分,三年后按實際取得的專業技術資格予以聘任。

(五)按學科類別提供科研啟動費。人文社會科學類提供13萬元科研啟動費,自然科學類提供18萬元科研啟動費。

(六)為引進的博士研究生免費提供為期兩年的暫住房居住。

(七)引進的博士研究生確需隨遷安置配偶的,配偶是公務員,其職務級別屬于我州干部管理權限的,在編制內給予對口協調安排。原屬事業單位的,報州人才領導小組辦公室,根據本人意愿會同有關部門協調安排。

配偶原無工作,身體健康的,學校聘用安排在相應崗位工作,享受同等工資待遇,并繳納相關社會保險。

(八)作為學科帶頭人、學術領軍人才或急需緊缺人才引進的博士研究生,采取一事一議的人才引進辦法,充分給予特殊優惠。

三、招聘崗位

(一)高層次人才(30人)

1.學歷:全日制普通高校博士研究生。

2.年齡:45周歲及以下,具有正高級職稱的年齡放寬到50周歲及以下。

3.專業要求:詳見附件1

(二)急需緊缺人才(30人)

1.學歷:全日制普通高校碩士研究生學歷學位

2.專業要求:詳見附件2.

四、引進程序及有關規定

按《黔東南州直屬事業單位2019年高層次和急需緊缺人才引進工作實施方案(人博會)》執行

五、現場報名及資格審查

報名及資格審查時間:2019年4月27日上午9:00至12:00;下午14:00—17:30;2019年4月28日上午9:00至12:00。

報名及資格審查地點:貴陽國際會議展覽中心(黔東南州展位)。

報考者應在上述時間和地點,根據所報崗位要求提供以下材料:

1.報考者參加報名資格審查需提供本人畢業證書、學位證書(2019年全日制普通高校應屆畢業生可持《就業推薦表》);國外學歷學位的還需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》原件及復印件;崗位需求的所學專業條件,以國家認可的《畢業證書》明確的在校學習專業為準,專業不一致且不符合審查標準的,資格審查不得通過;

2.本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時居民身份證》)原件及復印件1份;報考者姓名、性別、民族、出生日期等以《居民身份證》為準。

3.《報名表》原件;

4.報考職位要求的有關資格條件的證書證件(如教師資格證、執業資格證等)。本年度已通過執業(從業)資格、專業技術職務任職資格考試的,可提供考試合格的成績單(需加蓋縣級及以上行業主管部門公章),并同時提供在規定時間內提供證書證件原件的承諾書。

5.近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。

6.機關事業單位正式在編在職人員應持所在單位及其主管部門同意報考證明。

資格審查貫穿人才引進工作的全過程,如在引進過程中發現考生有違規違紀、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考職位條件等情況的,無論在哪個環節發現,均取消其應聘資格。

六、聯系方式

聯系人:許老師 雷老師 王老師

聯系電話:0855-8509244,0855-8553516

電子郵箱:kyrsc_2018@163.com


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